Remixpoint : Une Initiative Pionnière au Japon
La société japonaise cotée en bourse Remixpoint est devenue la première au Japon à verser l’intégralité du salaire de son PDG en bitcoin. Cette décision aligne les incitations des dirigeants avec les intérêts des actionnaires et témoigne de l’engagement de l’entreprise envers une stratégie centrée sur la cryptomonnaie.
Une Rémunération Innovante
Remixpoint, qui opère à Tokyo et fait le lien entre la crypto, l’énergie et l’innovation Web3, a annoncé cette initiative historique : son président et directeur représentant percevra 100 % de sa rémunération exécutive en bitcoin. Cela constitue une première pour une entreprise publique au Japon, illustrant un changement vers un modèle d’entreprise axé sur la cryptomonnaie et les actionnaires.
Cette initiative vise à renforcer la gestion axée sur les actionnaires, en réponse aux demandes des investisseurs pour un meilleur alignement des dirigeants avec sa stratégie de trésorerie en bitcoin.
Bien que le salaire soit techniquement versé en yen pour se conformer aux lois fiscales et corporatives locales, le montant total sera immédiatement converti en BTC et transféré au portefeuille crypto du PDG. Cette initiative témoigne également d’une confiance croissante dans le bitcoin en tant qu’actif fondamental pour l’entreprise.
Stratégies de Trésorerie et Accumulation de BTC
Remixpoint met déjà en œuvre un plan d’accumulation de BTC d’une valeur de 215 millions de dollars (31,5 milliards de yen) et continue d’explorer des stratégies de trésorerie de nouvelle génération basées sur les actifs numériques.
